呼图壁县法院“均衡结案”新举避免执行案件久拖不决
迟到的公正不是公正
“去年没有实施‘均衡结案’规定时，执行局的一个执行员一年仅执结了9起案件，今年实行这一新举措后，当月，一名执行员就执结了13起案件。”今天，新疆呼图壁县法院院长曾照喜向记者说这番话时兴奋不已。
以往，法院对执行工作的考核，大都采取年终考核结案率的传统做法，每到年底时，为了避免临近审限和提高执结率，往往会采取“执行会战”、“集中执行”等方式突击结案，使得执行案件的质量难以保障。为了有效解决这一问题，呼图壁县法院创造性地实施了“月均衡结案”新举措，在提高执结率的同时，大大提高了案件的质量，实现了法律效果和社会效果的双赢。
今年4月，该院执行局在充分研究，全面讨论的基础上，制定出了《均衡结案考核规定》，将此规定与执行局历年制定的考核制度和其他规章制度结合运用，考核评价执行员的工作。制度规定，执行员每月必须完成7件执行案件任务。完不成任务的，少办一件扣除考核分数5分，并在“红黑榜”的黑榜上公布照片和姓名。完成7件执行案件任务的，完成最多的，在红榜公布照片和姓名，多办一件加5分考核分。每月结案考核分数，计入执行员岗位目标考核分数中，作为年底考核的重要依据。
呼图壁县法院执行局局长蒲如华告诉记者，这一制度实施后，在制度的规范和荣誉感的召唤下，连续五个月来，该院执行局没有一名执行员不完成任务的。每月都有超额完成任务的执行员。最多的一名执行员，仅一个月就超办9件。均衡结案规定实施后，在报结案件的环节，以往都是执行局长跟在执行员后面催促其报结案件的被动状况，现在，执行员报送案件后，催促执行局长审核案件以便尽快报结案件，也大大减轻了执行局长的管理精力，显现出制度管人、管事的力量。均衡结案规定实施至今，在上级法院的考核中，该院执行局每月的结案率均跃居首位。均衡结案规定实施以来，执行局权利人上访人数大大减少，截至目前，该院新收案件中没有一人因执行效率的问题上访。
呼图壁县法院院长曾照喜说，均衡结案，避免了案件久拖不决，促使执行员从主观上主动注意缩短执行周期，方能保证每月完成执行案件任务。另一方面也保证了案件执行期限规定能够顺利得到执行。执行周期缩短，执行效率就能体现出来。对权利人来说，执行效率越高，就能越快的得到法律的公正，因为迟到的公正不是公正。
